Empresas Familiares

¡Transforma la Herencia en un Legado!

Convierte la esencia de tu empresa en una historia de éxito perdurable

Las empresas familiares desempeñan un papel crucial, fusionando la pasión por el negocio con la riqueza de las relaciones familiares.

¿Cómo ayudamos a las Empresas Familiares?

Diseño de la cultura y el propósito basado en los valores de los fundadores:

La cultura de la organización es el alma de la empresa y es el sentir de su fundador.
¿Sabes lo que se está haciendo en tu organización para que la cultura permee a todos los niveles y que llegue incluso a los clientes?

Diseño de estrategia de crecimiento:

¿Hay dolores de crecimiento en tu empresa? Conquista de nuevos mercados o segmentos, retención y fidelización de clientes, innovación para mejorar las capacidades y habilidades digitales.

Diseño de plan de sucesión y protocolo familiar:

El cuidado de la familia, su bienestar e integración es el propósito de cada una. En la empresa también debemos cuidarnos, por eso la elaboración e implementación del protocolo familiar es fundamental para garantizar el éxito en los procesos familiares dentro de la organización.

Formación de líderes y mandos medios:

El modelo de liderazgo te permite contar con líderes que estén alineados con los fundadores y con la cultura organizacional, lo que repercutirá en muchos beneficios para la empresa. ¿Tu organización se ocupa de cuidar a los líderes? ¿Acompañarlos y formarlos?

Transformación para la profesionalización:

En tu empresa, ¿ves el bosque completo o solamente algunos árboles?
Contar con un equipo gerencial de profesionales, te permite una visión 360º y pensamiento estratégico para establecer planes que te hagan crecer. Ocupa el mejor puesto reservado para los fundadores: Sé el alma de la empresa.

Advisory para la alta dirección:

Un directorio profesionalizado adquiere habilidades de franco tirador, concentrado en la estrategia y la visión de futuro, cuidando el Legado y no la Herencia.